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考研内卷|MBA提面难度升级,究竟难在哪里?

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泰祺教育 2021年05月28日 17

 

“内卷”这个词最近特别火,它的意思是,当越来越多的人加入到竞争队伍中,曾经通过努力便可以取得的成就,将变得越来越遥不可及。

 

比如职场,越来越多的人淹没在996当中,晋升变得更难了;比如创业,面对越来越饱和的市场,盈利变得更难了,大家都在拼命努力,成功的门槛随之提高,于是所有人都被无情的内卷了。

 

考研也是如此,随着报考人数持续增加,进入理想的院校也越来越难了。

 

1.报考人数逐年增长,淘汰率高

2021年全国硕士研究生报考人数为377万,相较去年增长36万!根据相关报告数据显示,近10年来,我国MBA工商管理硕士硕士的报考人数直线上升,虽然各个院校一直在扩招,但是扩招的速度远跟不上报考人数的增长,所以录取率也是一年比一年低。而竞争激烈、淘汰率高也成为了MBA上岸难的主要原因。

 

 

2.考生背景越来强,入学门槛高

2021年的清华大学MBA新生中,前置学历是本科985院校学生有将近60%,而研究生(含博士)以及留学生的比例接近40%。也就是说只有极少一部分是双非院校的本科生,清华MBA不接受专科学历报考。

 

截图自清华大学MBA招生简章

 

而纵观往年数据,清华大学MBA新生的教育背景可以说是越来越强了。

 

2018级:本科985院校比例46.65%、研究生(含博士)比例29.36%、海外院校比例3.35%;

 

2019级:本科985院校比例55.36%、研究生(含博士)比例32.44%、海外院校比例2.68%。

 

2020级:本科985院校比例59.94%、研究生(含博士)比例33.03%、海外院校比例3.36%

 

 

不仅如此,众多名校MBA的非全日制项目的工作背景也是越来越强。

 

例如:复旦大学2020级MBA新生,平均管理年限是5.8年,而工作年限超过10年的占比超过50%。

 

截图自复旦大学MBA2021招生简章

 

而复旦大学2019级MBA新生,平均管理年限是4.8年,而工作年限超过10年的占比只有30%。

 

截图自复旦大学MBA2020招生简章
 

 

对于名校来说,MBA的生源数量多、质量高,所以他们在选拔的过程中也就更有底气,从而提高要求,来选出和学校更加匹配的优质人才。只是,对于大多数考研专业来说,内卷的直接影响就是录取分数线水涨船高。而对于MBA的考生来说,却是卷在提前面试。

 

为什么这么说呢?因为大部分院校MBA项目都设置了提前面试。对于绝大部分高校来说,只要考生获得院校提前面试最优成绩,笔试只需要达到国家分数线即可(笔试的最低门槛)。近几年MBA笔试的国家线变化并不大,所以报考名校的竞争压力就转移到了提前面试板块。

 

 

高校在提前面试中设置了更高的门槛和要求,具体体现就是多角度的细化评分与多元化的面试形式。

 

1

提前面试报考年限要求高

MBA基本的报考条件需要满足本科毕业满3年,专科毕业满5年,硕士毕业满两年。而在很多院校在提前面试环节在工作年限上有更高的要求,例如:

 

▼西安交通大学

大专毕业后有10年或10年以上工作经验的人员

大学本科毕业后有6年或6年以上工作经验的人员

研究生毕业后有2年或2年以上工作经验的人员

 

截图自:西安交通大学2021年MBA招生简章

 

▼浙江大学

大专毕业后有8年或8年以上工作经验的人员

大学本科毕业后有5年或5年以上工作经验的人员

研究生毕业后有3年或3年以上工作经验的人员

 

截图自:浙江大学2022非全日制MBA招生简章

 

▼山东大学

大专毕业满9年

大学本科毕业满6年

研究生毕业后满2年

 

截图自:山东大学2021MBA招生简章

 

2

申请材料要求多样化

一般来说,高校的提前面试申请材料包括基本信息、教育背景、工作经历(含项目经历)、荣誉奖励、个人论述(部分含职业规划)、推荐信等几项内容其中相对难度比较大的是个人论述题,也叫“申请短文”,多是考察个人MBA报考动机、职业发展规划、优劣势、成功及失败经历、个人成就及价值、人生感悟等方面。

 

但是,近年来,一些高校在申请材料的内容和形式上都有更加多元的要求例如:

 

 1.申请短文的题目更灵活开放 

 

北大光华MBA申请短文题目:北大老校长蔡元培先生“循思想自由原则,取兼容并包主义”,影响了数代北大人。请结合您自身的经历谈一下,对您人生影响最大的一句话或一个人?(不超过600字,20行以内)

 

 2.自我介绍视频 

除了常规的文字材料之外,一些院校还会要求申请人提供一个自我介绍的视频。

▼北大光华MBA

 

 

3

面试形式新颖化

面试内容及形式,不同院校、不同报考方向要求不同,但是总体比较重要的是个人综合素质面试(个面)及无领导小组面试(组面)两个板块。但是现在基础的中文个面和常规组面已经不能满足院校要求了,院校在面试形式上也是越来越新颖了。

 

 

 1.个人面试出现PPT自述or演讲面试 

表达能力也是MBA提前面试考察的关键因素之一,一些院校会要求在个人面试环节进行几分钟的PPT自述,或者演讲面试。

 

▼上海交大安泰MBA

▼同济大学MBA

▼上海财经大学MBA

▼中山大学管理学院MBA

 2.无领导小组出现英文总结、文言文材料等 

无领导小组讨论(LGD,leadless group discussion)逐渐也被越来越多的院校接受,除了真实商业案例、虚拟案例以外。近几年,有高校要求考生在无领导小组讨论中进行英文总结(复旦大学MBA),有高校的无领导小组讨论材料是文言文(厦门大学MBA)。

 

厦门大学2020MBA组面真题

 

 3.小组辩论赛 

除了常规的无领导小组讨论形式外,一些高校会采用比较有特色的小组辩论赛的形式,比如:

▼大连理工MBA

 

竞争虽然激烈,但也不必把“内卷”这个词妖魔化。虽然MBA提前面试在形式和内容上都有更多元化的调整。但是,这对于我们来说也未尝不是一个新的契机正是因为这种不断的调整和完善,才给了我们更多展示自己的可能。只要我们能够抓住高校政策及考察要点,做好充足准备,其实这些变化并没有想象的那么难。

 

比内卷可怕一万倍的是我们以内卷为借口逃避竞争、丢掉勇气,放弃努力。我们要做的是,了解当下形势,从自身情况出发、尊重客观事实、做出正确的评估,选出最适合自己的院校,努力争取,下一个上岸的就是你。

 

 

 

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